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  • 蓝领院士柳政大师

    蓝领院士柳政大师

  • 新工劳模学习十九大视频

    新工劳模学习十九大视频

2018-04-24
4月20日,由中国机械冶金建材工会主办,南京钢铁联合有限公司承办的"讲工匠故事,展劳模风采"展示交流活动在市工人文化宫演播厅举行。中国机械冶金建材工会全国委员会主席陈杰平、江苏省总工会副主席井良强出席活动。新工集团工会负责人陈翀率集团工会工作人员、机电集团、机床集团、汽轮电机、高精传动、大桥机器五家企业的50名优秀工匠代表和来自全国机械冶金建材行业中一流企业代表们一起参加了盛会。交流活动以视频介绍和评委亮灯形式选出进入“工匠殿堂”的优秀匠人, 评委们由闻名全国的大咖工匠组成,据悉,该活动已连续举办了两届,这是首次在南京举办,特别邀请了河钢集团唐钢公司炼钢首席操作专家、全国敬业奉献道德模范郑久强,上海电气液压气动有限公司工段长、全国劳动模范李斌,党的十八大、十九大代表、首钢集团全国技术能手、全国劳动模范刘宏,中国一汽高级技师、全国劳动模范李凯军,中航科技火箭发动机制造领域首席技能专家、全国劳动模范高凤林,中国人民银行南京分行运营管理部、全国巾帼建功标兵陶萍等6名行业领军人物
2018-03-16
文明风尚 榜样力量 -----记第六届“南京市十佳文明职工”李进 2018年3月15日,第六届“南京市十佳文明职工”和2017年度“南京市文明职工”表彰暨故事分享会在鼓楼医院科学会堂举行,大会授予江苏宝庆珠宝有限公司李进等10名同志为第六届“南京市十佳文明职工”并同时授予“南京市五一劳动奖章”荣誉称号。李进同志成功入选,充分展示了新工集团产业工人的工匠精神和新时代精神风貌。 李进同志在宝庆银楼从事新产品技术研发工作二十年,是“宝庆产品研发工作室”的领军人物之一。用“敬业、诚信、创新、奉献”这8个字来概适李进同志的可贵品质是最恰当不过。自参加工作以来,他争做宝庆企业的模范职工、文明标兵,保持优良传统,在单位起到了模范带头作用。他切实把文明创建与钻研业务、把文明创新与服务为民、把文明创新与精品意识紧密结合起来,在促进物质文明、政治文明和精神文明建设等方面发挥了积极的作用,为树立宝庆的优良社会形象做出了突出贡献。 他立足本职岗位,积极创新钻研,保持“宝庆”品牌活力。近几年来黄金珠宝行业竞争激
2018-01-09
追梦不停步 创新无止境 -------记“蓝领院士”南京汽轮电机集团工人技师柳政 在南京汽轮电机集团公司,有位不同寻常的工人技师“柳政”,大伙喜欢叫他柳大师,生产上遇到问题,第一个想到的就是找柳政,找柳政技能大师工作室。柳政享受国务院政府特殊津贴,被称为“蓝领院士”。 1978年至今,柳政一直在燃气轮机、汽轮机产品核心部件的数控立车加工上潜心钻研,经过多年的探索,成功打破国外燃气轮机制造的垄断局面,成为汽轮集团燃气轮机立车加工技术第一人。以他的名字命名的创新工作室,汇聚了公司18位技术精英,多年来,作为团队的核心人员,柳政凭借高超的机械加工生产操作技能,带领创新工作室团队围绕燃气轮机、汽轮机产品核心技术立项攻关,攻克了一个个燃气轮机难题,实施了近30个技术创新项目,获得国家专利27项,在权威杂志上发表论文7篇,为企业降本增效近千万元,多项创新成果在行业内推广。为了跟上技术的飞速发展,柳政每天泡在生产一线,他所在的燃机车间,用的都是世界顶尖的设备,可在操作这些昂贵的设备时,他发现有许多需要改进的地方,于是从一
2017-11-13
精益求精 工匠精神筑基础 ----市五一创新能手、市技术能手朱学忠同志 朱学忠, 化学工业岩土工程有限公司钻工组长。1987年进入公司成为一名钻探工人。经常荒郊野外施工,每天都是满身汗一身泥,顶着严寒酷暑、条件艰苦,他一干就是30年。虽然他只有高中文凭,但他一直在千方百计地提高个人技能水平。多年地摸索总结让他积累了丰富的实践经验和拔尖的技能水平。2015年度获得南京市钻探技能大赛一等奖,2017年度被授予第一届化工建设行业优秀工匠称号,并获得“南京市五一创新能手”、“南京市技术能手”和南京市住建系统“技术标兵”等荣誉称号。 朱学忠吃苦耐劳,敬业爱岗,经常在工程项目关键时刻、危难时分起到模范带头作用。在工作中是个有心人,喜欢钻研、爱动脑筋,针对野外施工遇到的具体问题,他能主动追求突破和创新,研发出了钻杆花管注浆钻探工艺,并取得了行业专有技术证书。 他坚信好的钻探质量主要靠一线钻探工人的技术能力,现场在钻机旁边随时给队友和新进年轻人提供指导和解决问题,反复强调要保证第一手资料的准确,否则会影响
2017-10-18
朱海是新工投资集团所属汽轮电机(集团)公司的职工,1971年4月出生;汉族;中共党员;大学学历;高级技师;1990年2月参加工作;1999年5月 被评为第五届南京市“十大杰出青年”;2000年获市劳模;2001年获省劳模;2004年获全国五一奖章;2005年获全国劳模,2006年5月被评为“南京市十大劳动模范典型”;现任部套车间支部副书记。2011年创办汽轮劳模创新工作室,同年被授于南京市劳模创新工作室;2016年被授于江苏省劳模创新工作室;现正在申报全国劳模创新示范工作室。迄今为止,该创新工作室获得国家发明专利5项,实用型专利21项;全国QC成果5项,2项获国家一等奖;3项获国家二等奖;在全国汽轮机行业会议上发表论文6篇,1篇获一等奖,5篇获二等奖;在集团公司内攻关成果有24项,分别获一、二、三等奖;在全国性杂志上发表论文7篇。
2017-10-18
江苏省劳模陈志春是南京化纤股份公司职工,1976年2月21日出生,高中毕业,现居住在南京市六合区龙袍镇白庙村白庙组,南京化纤股份有限公司法伯耳二分厂长丝车间甲班组长。进厂十几年来,陈志春同志始终保持良好的工作状态,立足本职工作,潜心钻研各项业务技能,作为一名最基层的管理者---班组长,他同时严格要求班组成员,时刻牢记公司及车间制定的工艺安全要求,确保安全高质量完成各项工作指标和任务。由于他所在的东区岗位的生产工艺完成效率高,换头率低,员工劳动积极性高,被公司新品开发调研选中作为试验区,陈志春同志在接到这个任务后,积极配合分厂领导,在原有工艺操作方法的基础上,进行不断研究改进,针对细丝,摸索出一套独特的操作方法,掌握了准确的工艺参数,确保细丝机台高质量运行,高效出色的完成了细丝试纺工作。陈志春同志没有什么豪言壮语,没有惊天动地的英雄事迹,但他却在平凡的岗位上发光、发热,显示了当代青年工人的精神风貌,它证明,今天的产业工人是有知识、有理想,朝气蓬勃的一代新人。同时,我们也在这种精神风貌里看到了企业转型发展的希望。
2017-10-18
张仁松同志是机床集团所属工艺装备公司设备部电气组组长,技术主管。自参加工作以来,始终以“道虽通不行不至,事虽小不为不成”为人生信条,从每一件小事做起,从点点滴滴做起,在平凡的岗位上爱岗敬业,刻苦钻研,任劳任怨,忠实践行公司核心价值观“诚信、敬业、合作、创新”,多次得到公司领导的高度赞扬和充分肯定,多次被公司评为先进个人。一、诚信敬业作为一名电气技术员,对待自己的工作,从不找理由为自己推卸责任,而是努力钻研,攻坚克难。有次德国滑座磨出了问题,数控系统内部数据严重紊乱,而国外机床厂家以数据保密为由拒绝提供内部核心数据。他独自勇敢承担该项维修任务,查阅大量中英文资料、图纸,摸索机床核心控制逻辑,大胆设想,小心求证。经连续奋战十多天,终于将该机床修好,机床数据恢复如初。类似事迹很多,不一而足。对于工作,始终坚持哪里需要就去哪里,以自己最大的热情与能力,做出最大价值。在总公司工作时,他主要分管导轨车间的维修技术,如果其它车间有了问题,只要手上没重要的事情,总会第一时间过去帮忙检查和处理问题。二、技能提升自工作以来,不断学习新的知识,提升技术技能,并将所学知识运用到机床维修和技术改造中。自行学习P
2017-10-18
李长江南京东陶有限公司自2008年进入南京东陶有限公司至今,一直在晶雅从事TOTO晶雅浴缸、水槽的制作、加工、班组管理等相关工作。 在晶雅制造的8年中,他带领班小组人员仔细认真、保质保量完成工作任务。每日确认品质状况,发现隐患,及时联系课室领导,防止批量欠点产生。晶雅工序多从模具、胶衣到精加工、金具组立等,在多技能推进工作中,他主动积极参与、表现特殊, 使自己成为课室全能人才,同时积极帮助周围同志提高技能,先后带出胶衣、打磨、精修等重要岗位5名多技能合格的徒弟,成为所有课室中带出合格技能徒弟最多的师傅,也为公司培养了一批技术骨干。他总是谦虚的说:师带徒本身就是一个学习的过程。他把几个徒弟和自己组成一个团队,相互学习,取长补短。在带徒弟的同时也努力充实着自己;他鼓励徒弟在工作上创新,在心态上积极;工作中注重知识积累,引导徒弟带着问题问、带着问题学,把学习当作解决工作难题的一种手段。 积极改善,减少设备修正部位。2012年,他在提出的“水槽填充物硅胶模浇注”项目上进行了技术改造,每本节约12元,至今已累计产生60万余元的效益。修正

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